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企業法務の用語集
ジョブシャドウイング(Job Shadowing)とは、学習者(シャドウアー)が経験者(シャドウイー)の業務に「影(Shadow)のように」同行し、仕事の現場をリアルタイムで観察・体験する学習手法です。座学・eラーニングと異なり、暗黙知・職場の雰囲気・リアルな意思決定プロセスを体験的に学べる点が特徴です。
ジョブシャドウイング中に第三者(学生インターン等)が顧客情報・取引先情報・未公開の経営情報に接する場合、秘密保持契約(NDA)を事前に締結することが不可欠です。また、インターンシップの実施にあたっては、2023年度から文部科学省・厚生労働省・経済産業省の3省が定めたインターンシップの推進に当たっての基本的考え方(改定版)が適用されており、採用直結型インターンシップの要件(5日以上・実務参加型)を踏まえた設計が求められます。