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企業法務の用語集
2004年の国会で成立し、2013年に改正案が施行されました。2013年改正の最大のポイントは、60歳での定年退職から年金支給開始までの期間に無収入となることがないよう、原則として限定基準なしの『希望者全員』とすること、その限定基準なし期間を『3年ごとに1才ずつ引き上げること』です。