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企業法務の用語集
働く親が、就学前の子供の病気やケガの看病のために取る休暇のことです。年5日(子供が2人以上の場合は10日)が上限。2017年1月1日施行の育児・介護休業法改正により、半日単位での取得が可能となりました。企業は従業員に対し、その取得を理由とした解雇や不利益な取り扱いをすることを禁止されています。